„Gemeinwohl in der Karriere“ – die werte- und kompetenzenbasierte Arbeits- und Personalvermittlung für Pioniere der Gemeinwohl-Ökonomie.

„Gemeinwohl in der Karriere“ – die werte- und kompetenzenbasierte Arbeits- und Personalvermittlung für Pioniere der Gemeinwohl-Ökonomie.

SINNerfüllte, auf unseren Gaben- und Kompetenzen beruhende Arbeit ist Grundlage für einen nachhaltigen Umgang mit unseren Ressourcen. Selbstwirksamkeit und Selbstverwirklichung bei einer Arbeit, die die Grundbedürfnisse von Menschen, Gesellschaft und Natur erfüllt, ist das wirksamste Mittel für nachhaltigen Konsum.

Nachweislich sinkt der Verbrauch von natürlichen Ressourcen mit zunehmender Selbstverwirklichung und Selbstwirksamkeit. In unserer Gesellschaft ist Konsum oftmals Ersatzbefriedigung für entgangene Erfüllung von Grundbedürfnissen (Wertschätzende Beziehungen, Kooperation, Solidarität, Teilhabe, Natur). Doch je mehr Zeit wir mit unerfüllter Arbeit verbringen, um Geld für die Ersatzbefriedigung durch materielle Güter zu verdienen, desto weniger Zeit bleibt uns, um unsere wahren Bedürfnisse zu befriedigen. Dies führt in einen Kreislauf des Ressourcenverbrauches, den es zu unterbrechen gilt.

Dafür wünsche ich mir…

…Kooperationspartner*innen und Kollegen, die „Gemeinwohl in der Karriere“ und die „ArbeitsSINN erlebBAR“ gemeinsam und bundesweit auf fundierte Füße stellen und Solidarische Ökonomie aus der Nische in Wirtschaft und in Gesellschaft tragen.

Mein persönlicher Antrieb zu mehr Nachhaltigkeit in meiner Stadt ist…

Mein Herz schlägt für die Gemeinwohl-Ökonomie. Damit diese mit Begeisterung angenommen und umgesetzt wird, muss sich auch unser Inneres, unser „bewusstes Sein“ ändern. Viele Menschen haben verlernt, ihre innere Stimme zu hören und ihr zu folgen, haben ihre Macht an andere abgeben und resigniert.

Mit der „ArbeitsSINN erlebBAR“ leiste ich meinen Beitrag zu Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung. Ich unterstütze mit meinem ganzen Sein, mit meinen Gaben und Kompetenzen Menschen, ihre Berufung zu finden und zu leben.

Wie schon Herrmann Hesse gesagt hat: “Man muss das Unmögliche versuchen, um das Mögliche zu erreichen.”

Grit Hallal

Bild Bert Herden: http://www.bertinberlin.de/sites/kontakt.php

Bild Bert Herden:
http://www.bertinberlin.de/sites/kontakt.php

 

 

 

Nachhaltigkeitsmanagement beginnt bei dir – mit Gemeinwohl in deiner Karriere!

 

Nachhaltigkeitsmanagement beginnt bei dir – mit Gemeinwohl in deiner Karriere!

Die Sehnsucht nach sinnvollem Tun treibt zunehmend mehr Menschen um – auch Dich?! Es ist uns Menschen ein Grundbedürfnis, uns selbst zu verwirklichen, wertschätzende Beziehungen zu erleben, kooperativ und transparent Lösungen zu erarbeiten, Dankbarkeit und Teilhabe zu leben, bei und durch Arbeit. Sinnerfülltes Tun ist für uns sowohl ein Grundbedürfnis als auch Grundlage eines nachhaltigen betrieblichen Potentialmanagements.

Wie sieht es bei Dir aus? Wie gehst du mit Deinen eigenen,gesellschaftlichen wie natürlichen Ressourcen um? Liebst Du was du tust oder tun wirst? Lebst Du während Deiner Arbeit Deine Gaben und Deine Berufung? Erfüllst du bei oder durch deine Arbeit Grundbedürfnisse von Menschen, Gesellschaft und Natur?

Wenn du Antworten auf diese Fragen, eine SINNerfüllte Arbeit, Themen für Bachelor- oder Masterarbeiten aus der Praxis oder Kontakt zur Solidarischen Ökonomie finden möchtest, dann komm gern bei einem unserer offenen und kostenlosen Beratungstage in Berlin (dienstags 17-19 Uhr) oder Potsdam (25.11.15/07.12.15 von 17-19 Uhr) vorbei. Bei ausreichenden Anfragen aus der HNE kommen wir auch zu Euch nach Eberswalde.

„Wir“ sind der LernSINN erlebBAR e.V. - ein Pionierunternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie, das seit April 2014 berufliche Orientierung für Schüler*innen in der „LernSINN erlebBAR“ sowie für Menschen nach der Schule (in der „ArbeitsSINN erlebBAR“) mit den Werten der Gemeinwohl-Ökonomie anbietet.

Wir unterstützen Organisationen, Hoch- und Fachschulen mit Impulsvorträgen und Workshops zu “Gemeinwohl in der Karriere - das etwas andere – nachhaltige – Potentialmanagement”. Mit unserem Projekt „Gemeinwohl in der Karriere“, unserer kostenlosen Arbeits-, Projekt- und Personalvermittlung für Pioniere der Gemeinwohl-Ökonomie,haben wir ein Angebot geschaffen, um SINNsuchende und -bietende in Kontakt und Verbindung zu bringen.

Kontakt:

Studio 4, Knobelsdorffstr. 33 in 14059 Berlin und

Karl-Liebknecht-Str. 111a, 14482 Potsdam, 1. OG www.arbeitsSINN.com

Mit herzlichen Grüßen

Grit Hallal
http://youtu.be/Npul6lyC0Rg
Gemeinwohl in der Karriere – die große Sehnsucht der Menschen
nach sinnvollem TUN – FairCamp 2015

Gemeinwohl-Bilanz des LernSINN erlebBAR e.V.

Mit Gründung des Vereines war uns bereits bewusst, dass wir unsere Gemeinwohl-Bilanz erstellen wollen und werden.

Und so verweisen wir bereits in unserem QM Handbuch von 01/2014 in den Qualitätszielen auf unsere Gemeinwohl-Matrix und unseren Gemeinwohl-Bericht, obwohl diese damals noch nicht auditiert und noch nicht ausgereift war.

Im Sommer 2014 stellten wir uns gemeinsam mit drei weiteren Unternehmen u.a. Fairmondo, der Sinnwerkstatt und einem Architekten dem Prozess der Peerevaluation. Es war als Startup eine Herausforderung, die wir trotzdem gemeistert haben.

Unsere Ergebnisse findet ihr hier:

Testat GWÖ-Peerevaluation LernSINN erlebBAR

Testat GWÖ-Peerevaluation LernSINN erlebBAR

GWÖ Bericht 2013-14 LernSINN erlebBAR e.V.

Wer hast Lust einen Lebens- und Arbeitstraum zu verwirklichen?

Liebe Alle,

die 7. ArbeitsSINN erlebBAR hat bereits ihre Pforten geschlossen und eine Neue öffnet am 15.09.2015. Doch die Spuren der Teilnehmer*innen werden sich vielleicht auch in märkischen Sand eingraben und noch lange wirken.

Julia R. erzählt von Ihrer Vision und diese ist so real wie sie auch ein Lebenstraum ist.

Julia wünscht sich ein Team, mit dem sie Ihren Traum leben und verwirklichen kann, ganz nah bei Berlin, doch mitten in der Natur und Freiheit, in einem Dorf im Havelland.

Hier findet Ihr ihre Vision kurz gefasst.

Für Kontakte wendet ihr euch bitte an Julia direkt. Die Mailadresse wird im Beitrag genannt.

Herzlichst

Grit


 

55 Beratungen “Gemeinwohl in der Karriere”

Seit dem 01.01.2015 haben im Studio 4 des LernSINN erlebBAR e.V. 55 Menschen unsere kostenlose und unverbindliche Beratung “Gemeinwohl in der Karriere” in Anspruch genommen.

Das entspricht ca. 110 Beratungsstunden, welche die Aktiven des LernSINN erlebBAR e.V. kostenlos erbringen.

Inhalte der Beratungsgesuche waren zumeist Fragen zur eigenen persönlichen Entwicklung. Menschen, welche seit kurzem oder länger arbeitsuchend sind und sich eine ressourcevolle Änderung in ihrem Arbeitsleben wünschen, erhielten im Gespräch Lösungswege zur eigenen Veränderung aufgezeigt.

Jedoch auch Gründer*innen und Unternehmer*innen finden zunehmend den Weg zu unserem kostenlosen Beratungstag.

 

Zutaten zu Gemeinwohl in der Karriere4_150117_ghut_Page_31

ArbeitsSINN ist erlebBAR!

Unsere Beratungstag “Gemeinwohl in der Karriere finden derzeit wie folgt statt:

Berlin:

dienstags von 17-19 Uhr im Studio 4 Knobelsdorffstr. 33 in 14059 Berlin

 

Begeisterung schafft Lösungen die Stadt AG verbindet Schüler_innen und Unternehmen die Stadt AG verbindet Schüler_innen und Unternehmen Potsdams im gemeinsamen TUN

Begeisterung schafft Lösungen – die Stadt AG verbindet Schüler_innen und Unternehmen im gemeinsamen TUN.

Vortrag und Projektvorstellung der Stadt AG IT – gefördert von der Stiftung Fachkräfte für Brandenburg der IHK Potsdam und des Campus der Generationen der Uni Potsdam

auf der Neuen Märkischen Bildungsmesse in Potsdam
18.02.2015 im Dorint Hotel 12-13 Uhr

weitere Informationen:

Ziel:
Unternehmen und Schüler_innen Potsdam für das Projekt der Stadt AG begeistern, um es als sinnvolle berufliche Orientierung zu entdecken und zu nutzen

Inhalt:
Vorstellung der Stadt AG IT und des Projektes Stadt AG IT und der Campus der Generationen der Universität Potsdam
Was ist die Stadt AG?
Was macht die Stadt AG?
Welchen Nutzen bringt die Stadt AG für Schüler_innen und Unternehmen?

Vorstellung der Projektergebnisse und umgehende praktische Erfahrungen durch Erprobung des Fragebogens der Student_innen des Campus der Generationen

Zielgruppe:
Schüler_innen und Unternehmer_innen, welche entweder in der Stadt AG IT mitwirken wollen oder eine neue Stadt AG IT gründen wollen.

Referent/Moderation:
Grit Hallal,
LernSINN erlebBAR e.V.
A. Moritz, I. Christen und C. Reiman,
Universität Potsdam, Campus der Generationen

Gemeinwohl in der Karriere – das etwas andere Potentialmanagement

Vortrag auf der Fachtagung der Märkischen Bildungsmesse am 18.02.2015 in Potsdam

Gemeinwohl in der Karriere – das etwas andere Potentialmanagement.

Referentinnen:

Grit Hallal LernSINN erlebBAR e.V. /Urte Töpfer Gemeinwohl Ökonomie Berlin-Brandenburg e.V.

Mitarbeiter_innen und Unternehmer_innen verwirklichen in und durch tägliche Arbeit die betriebliche Unternehmensvision. Damit das reibungslos und leicht funktioniert, ist es sinnvoll einige  Eckpfeiler des betrieblichen Potentialmanagement zu beachten.

Im Workshop stellen wir Ihnen Stützpfeiler der betrieblichen Personalentwicklung vor und zeigen, Ihnen was Sie wie tun können,  um eine sinnvolle Statik in Ihrem Unternehmenshaus zu bewahren und zu pflegen.

Sie suchen Lösungen für

-Auswahlverfahren und Bewerbungen,

-Gesundheitsmanagement und

-Weiterbildung,

-Mitarbeiterbindung und -Entwicklung,

dann lassen Sie sich im Vortrag inspirieren. Vortrag und Workshop wenden sich sowohl an Mitarbeiter_innen als auch Unternehmer_innen, Personaler in Ihrem Unternehmen.

Vortrag und Workshop finden von ca. 17-18 Uhr statt.

Anmeldung über webmaster@lernsinn.com wir senden Ihnen Ihre kostenlosen Eintrittskarten zu.

Den LernSINN erlebBAR e.V. finden Sie auch auf der Bildungsmesse am Stand S43  von 10:00 bis 18:00 Uhr

Weitere Informationen zur Messe, Anfahrt und zur Akademie finden Sie hier:

http://www.bildung-messe.de/startseite/die-neue-märkische-bildungsmesse/

Der LernSINN erlebBAR e.V. ist ein Pionierunternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie und bietet seit April 2014 berufliche Orientierung für Schüler*innen (in der LernSINN erlebBAR) sowie für Menschen nach der Schule (in der ArbeitsSINN erlebBAR) mit den Werten der Gemeinwohl-Ökonomie an.

- Projekte in Potsdam:  Stadt AG IT -gefördert von der Stiftung Fachkräfte für Brandenburg der IHK Potsdam.

- Gemeinwohl in der Gründung – Gründungsberatungen

- Gemeinwohl im ArbeitsSINN – Intensivseminar und Einzelcoaching

- Ausbildung zur/m ArbeitsSINN Caoch_in

- Gemeinwohl im Unternehmen – betriebliches Potentialmanagement

Mit herzlichen Grüßen
Grit Hallal
Kennen Sie den LernSINN erlebBAR? Nehmen Sie sich kurz Zeit & hören Sie rein:

Gemeinwohl in der Karriere – die große Sehnsucht der Menschen nach sinnvollem TUN

Gemeinwohl in der Karriere – die große Sehnsucht der Menschen nach sinnvollem TUN beim FairCamp 2015

Faic Camp Stadt im Wandel

Grit Hallal, www.lernsinn.com

LernSINN erlebBAR e.V. auf dem FairCamp 2015 in Berlin

Gemeinwohl in der Karriere – die große Sehnsucht der Menschen nach sinnvollem TUN

Es ist uns Menschen ein Grundbedürfnis, uns selbst zu verwirklichen, wertschätzende Beziehungen zu erleben, kooperativ und transparent Lösungen zu erarbeiten, Dankbarkeit und Teilhabe zu leben, bei und durch Arbeit. Sinnerfülltes Tun ist für uns daher ein Grundbedürfnis und Grundrecht.

Die Realität ist anders

Die Realität sieht oft anders aus: Menschen erleben bei und durch Arbeit vom Sinn entleerte Tätigkeiten, verletzende Beziehungen, verlieren Energie, machen Mobbingerfahrungen und/oder werden krank, sind ihren Job los.

Lösungswege gemeinsam kreieren

Im Workshop zeigen wir mit dem Gesetz der Resonanz Lösungswege und Zutaten für Gemeinwohl in der Karriere auf – Jobs, die glücklich machen.

Eindrücke vom Vortrag Gemeinwohl in der Karriere -

http://www.goldboerse.net/2014/12/marktplatz-fair-camp-2015/

Der LernSINN erlebBAR e.V. ist ein Pionierunternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie und bietet seit April 2014 berufliche Orientierung für Schüler*innen (in der LernSINN erlebBAR) sowie für Menschen nach der Schule (in der ArbeitsSINN erlebBAR) mit den Werten der Gemeinwohl-Ökonomie an.

Vortrag Gemeinwohl in der Karriere auf der Grünen Karriere 2013 in Berlin

http://www.gruenekarriere.info/wp-content/uploads/2013/10/Gemeinwohl-in-der-Karriere.pdf

Herzstück des LernSINN erlebBAR e.V. ist LebensSINN

HerzStück

unseres Vereines LernSINN erlebBAR e.V. ist das Bedürfnis des Menschen nach Selbstverwirklichung, Selbstwirksamkeit und innerem Wachstum -Lernen – als soziales Grundbedürfnis.

Dieses Bedürfnis wird in unserem Leben oftmals in und während der Arbeit realisiert. Deshalb ist eine wertschätzende Teilhabe am Arbeitsleben ein zentrales Thema in unserer Arbeit und des Vereinszweckes.

Für uns ist Arbeit gelebtes Beziehungsmanagement: Beziehung zu sich selbst, zum Arbeitsinhalt, zum Sinn der Arbeit, zum Unternehmenszweck, zu Menschen – Kolleg_innen, Mitarbeiter_innen, Unternehmer_innen, Kunden und zur Umwelt – Gesellschaft und natürliche Umwelt.

Dies erfahren und leben wir in ANGEBOTEN des LernSINN erlebBAR e.V.:

Gemeinwohl in der Karriere – kostenlose Arbeits- und Personalvermittlung für Pioniere der Gemeinwohl Ökonomie:

Wir stellen Beziehungen zwischen Menschen – Schüler_innen – Student_innen – ArbeitsSINNsuchenden und Unternehmen her, um das Bedürfnis nach Selbstverwirklichung durch gemeinsames ziel- und lösungsorientiertes SCHAFFEN zu realisieren.

Die LernSINN erlebBAR®: Wir begleiten Schüler_innen darin, gute Beziehung zu sich, zu Lerninhalten durch Begeisterung für Arbeitsinhalte und sinnvolles gemeinsames TUN in Unternehmen zu erfahren und zu gestalten.

Die ArbeitsSINN erlebBAR®: Wir unterstützen ArbeitsSINNsuchende/Gründer_innen wertschätzende Beziehungen zu sich, zu Arbeitsinhalten durch Selbstverwirklichung und in und bei der Arbeit in Unternehmen zu erfahren und zu gestalten.

Daher ist die zentrale Frage im Beziehungsmanagement – Arbeitsleben die SINNfrage -

ArbeitsSINN ist auch LebensSINN

 

 

Fristen für die Beantragung der Förderung von Innovationasssistenten und Brandenburg Stipendium

“Da die Förderung der Lohnkosten für Innovationsassistenten und Innovationsassistentinnen mindestens 12 Monate betragen muss, aber nur bis zum 31.03.2015 möglich ist, können Anträge nach der aktuellen Richtlinie nur noch bis spätestens 28.02.2014 gestellt werden (inklusive 4 Wochen Antragsfrist vor Maßnahmebeginn).
Wer im Rahmen des Brandenburg-Stipendiums Werkstudierende für bis zu 12 Monate fördern lassen möchte, muss ebenfalls bis spätestens 28.02.2014 den Antrag im LASA-Portal gestellt haben.” Quelle LASA GMBH

weitere Informationen dazu am 22.11.2013 im Beratungstag zu Gemeinwohl in der Karriere/ Gründung / Unternehmen von 11-17 Uhr in der Thinkfarm Oranienstraße, 10999 Berlin von 11-17 Uhr um Terminverienbarung wird erbeten: http://doodle.com/zeit_zum_leben